近两年来，邮储银行陕西省分行高标准落实党中央关于基层减负工作要求，尤其在“文山会海”整治上始终坚持标准不降、力度不减，下力气解决困扰基层发展的形式主义突出问题，更为企业的改革转型释放了新的动力。多举措精简公文数量。今年年初，陕西省分行在去年基础上再次提出了20%的公文压降目标，调整公文管控的类型与目标，从源头上防止改头换面、隐形变异等苗头，确保公文管理取得更加实质性的效果，建立起常态化的预警监测机制，安排专人按月负责统计通报工作，对超限部门严格实行管控措施，截至7月末，该行公文压降低于目标3.24个百分点，取得了良好的管控成效。此外，积极提倡和弘扬“短时新”的优良文风，大力整治穿靴戴帽等问题。全方位提升会议质效。陕西省分行细化制定了一套体系化的会议管理机制，囊括了会前审批、会中管理、会后督办等全流程内容，严控会议类别、会议时间、参会人员、会议预算等。始终坚持精干高效的原则，坚决不开应景造势、不解决实际问题的会议，从根本上防止同一事项议而不决、反复开会、层层开会。此外，建立专门的挂网督办落实机制，加大对各类会议决策事项的统筹督办力度，确保了工作得到扎实有效的落地。今年以来累计开展10余次督办活动。据悉，陕西省分行已将文山会海作为该行党的建设中的一项重要内容，扎实组织辖内各级机构主动践行减负要求，为企业的高质量发展夯实了基础、注入了活力。(邮储银行陕西省分行供稿 孙化平)
