县委2019年目标管理绩效考核第十一实地考核组到县应急管理局开展实地考核

1月8日，县委2019年目标管理绩效考核第十一实地考核组对应急管理局脱贫攻坚和基层党建工作完成情况进行实地考核。

考核工作以召开干部大会、听取汇报、民主测评、个别谈话、查阅台账等方式进行。

在干部大会上，考核组组长作动员讲话，阐述了年度目标管理考核的重要意义，对考核工作作了详细安排并提出要求：要提高认识，统一思想；要把握重点，严格要求；要坚持原则，严守纪律。县应急管理局副局长李福平代表领导班子汇报了2019年度脱贫攻坚和基层党建工作完成情况。

考核组对科级领导班子及科级领导干部进行了民主测评，从政治建设、领导能力、工作实绩、党风廉政建设、综治维稳等方面进行个别谈话。最后，考核组以查阅资料、逐项评分等方式对应急管理局2019年基层党建和脱贫攻坚工作完成情况进行综合考评。（县应急管理局 供稿）